Maximum Blog

Am vergangenen Donnerstag erfüllte Glühweinduft unsere 4. Etage und weihnachtliche Musik tönte durch die Gänge.

Dieses Jahr haben wir statt unserer Stiefel die Schreibtische vor die Tür gestellt und statt Schokolade einen neuen Teppich bekommen.

Lutz Martens auf Unternehmerreise in Berlin

Spannende zwei Tage liegen hinter unserem Geschäftsführer Lutz Martens, der sich in der vergangenen Woche für die Interessen der Zeitarbeitsbranche in Berlin einsetzte.

Unsere Niederlassung in Hannover feiert 10-jähriges Jubiläum. Anlass für uns, die Zeit Revue passieren zu lassen.

Als Personaldienstleister haben wir vor allem ein Ziel: Den Menschen zu erreichen. Auch akustisch! So gibt es unseren Markenkern jetzt musikalisch.

Die Maximum Alumnis im Escape Room

Langfristige Beziehungen zu unseren Mitarbeitern sind uns wichtig und so freuen wir uns, mit vielen ehemaligen und vermittelten Mitarbeitern in Kontakt zu bleiben. Dazu haben wir die Maximum Alumni-Organisation gegründet.

Der Lebenslauf ist das Herzstück Ihrer Bewerbung und für Personaler die Grundlage, auf der sie die erste Auswahl für die Besetzung ihrer freien Stellen treffen. So werden Lebensläufe, obwohl sie hinter dem Anschreiben in einer Bewerbung liegen, häufig zuerst gelesen.

Unsere Empfehlung: Investieren Sie mehr Zeit beim Erstellen Ihrer persönlichen Vita und beherzigen Sie die folgenden Tipps für eine erfolgreiche Bewerbung.

Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ist es ratsam, kurz inne zu halten und sich genau zu überlegen, wohin die Reise gehen soll. Welche Ansprüche stelle ich an einen neuen Job? Welche Rahmenbedingungen müssen neben dem eigentlichen Aufgabenbereich gegeben sein und welche Art von Unternehmen passt zu mir?

Natürlich lassen sich die Arbeitsumstände nicht pauschal an der Größe eines Unternehmens festmachen, dennoch lohnt sich ein Blick auf die strukturellen Unterschiede von kleinen oder mittelständischen Unternehmen und großen Konzernen und wie sich diese auf Ihren…

Sie sind grade auf Jobsuche und kämpfen sich durch den Floskel-Jungle der Anforderungen in Stellenanzeigen? Da können wir helfen. Im zweiten Teil unserer Blogreihe „Do it right – der Weg zum Job“ helfen wir Ihnen, Stellenangebote richtig zu lesen und Anforderungen korrekt zu interpretieren.

In unserer neuen Blog-Reihe „Do it right – der Weg zum Job!“ wollen wir Ihnen durch den Bewerbungsprozess helfen und Ihnen viele Fragen rund um das Thema Bewerbung beantworten. In den kommenden Monaten geben wir Ihnen Tipps zu Ihren Unterlagen, bereiten Sie auf Vorstellungsgespräche vor und erklären, wie wir als Personaldienstleister auf dem Weg zum Traumjob helfen können.

Am letzten Samstag hat sich das gesamte Maximum-Team im Rahmen des jährlichen Kick-Offs getroffen, um gemeinsam das alte Geschäftsjahr abzuschließen und das neue willkommen zu heißen.

Langfristige Beziehungen zu unseren Bewerbern und Mitarbeitern sind uns wichtig. Und so haben wir Anfang des Jahres unsere Maximum-Alumni-Organisation ins Leben gerufen.

Wir möchten mit unseren ehemaligen und vermittelten Mitarbeitern in Kontakt bleiben, uns austauschen und gemeinsam neue Wege gehen – zum Beispiel im Rahmen von Seminaren zur fachlichen und zur persönlichen Weiterentwicklung, die wir für unsere Alumni-Mitglieder anbieten.

Unser Geschäftsbereich für IT-Freiberufler ist erfolgreich gestartet und wir laden Sie herzlich ein, die neue Website von Maximum Professionals unter www.maximumprofessionals.de zu besuchen.