Auf die Ideen kommt es an. Um am Markt als Marke mit einem eigenen Image bestehen zu können, bedarf es heute mehr denn je einer Fähigkeit, die jeder hat und die für viele so schwer zu nutzen ist: Kreativität.

Im privaten wie im beruflichen Alltag sind immer wieder Flexibiliät und Originalität gefragt. Gute Einfälle sind willkommen, etwa wenn ein Titel gefunden werden soll, die Arbeit in eine Sackgasse gerät, wenn ein neues Produkt entwickelt werden soll oder der Vertrieb neue Wege sucht.

Einfälle und Ideen sind kein Produkt des Zufalls. Jeder Mitarbeiter kann Kreativität lernen bzw. wiederentdecken. Freilich muss ein Unternehmen sich fragen, ob es das wirklich will. Ideen kreativer Mitarbeiter könnten sonst bald die (trügerische) Ruhe der Nicht-Lösung stören.